2025年11月1日 点击人次： 560
一、公司简介
汇能控股集团有限公司成立于2001年，所属分公司、子公司70家，总资产1650亿元，员工2万余人，是以煤炭、电力、化工为主业，以新能源、新材料、现代煤化工为新发展方向，集物流、航运、金融、地产等产业于一体的大型股份制民营企业。公司具备1亿吨煤炭、153万千瓦电力、16亿立方米煤制气、100万吨LNG生产能力。此外还有260万吨/年新材料、202万千瓦火电、110万千瓦光伏、7万吨铝硅合金产能正在建设。2024年集团实现营业收入987亿元，上缴税费163亿元。在中国民营企业500强中营收位列第120位、利润位列第14位、纳税位列第19位；在中国煤炭企业50强营收位列第22位、产量位列第16位、纳税位列第11位；在自治区百强民营企业中营收位列第2位、利润和纳税均位列第1位。
内蒙古卓正煤化工有限公司是汇能控股集团有限公司的全资子公司。项目位于乌审旗苏里格经济开发区纳林河产业园，项目分三期建设，一期项目估算投资245亿元，在原年产120万吨甲醇和100万吨醋酸项目的基础上，结合煤炭分质分级高效清洁利用和甲醇、醋酸延链补链产品高值化工艺技术，耦合绿色能源，规划生产醋酸、乙醇、聚乙醇酸、聚甲醛等30多种主副产品，年可实现产值约117亿元，利税约59亿元，解决就业岗位2400余个。一期项目计划2026年10月投产，规划同步启动二期项目建设。远期规划总占地约7800亩，估算投资590亿元，围绕新能源、新材料方向进军高端精细化工产品。
为满足公司人才需求，聚天下英才，招贤良能士，公司将按照“公平公正、公开透明”“德才兼备，以德为先”的原则，通过考试、面试、背景调查等公开程序，努力为广大应聘者提供一个公平竞争的机会。
二、招聘岗位
（一）机电仪运维分厂机修保障检修班长
1.工资待遇：13—16万元/年；
2.招聘人数：2人；
3.岗位要求：
（1）年龄35周岁以下，全日制大专及以上学历，设备相关专业。
（2）持高级钳工证、有机组检修经验者优先。经验丰富者视情况可以放宽学历要求。
（3）具有3年以上煤化工机械维修工作经历，1年以上相关管理工作经验。
（4）能看懂零件图和机械装配图纸，熟练使用各种测量工具。
（5）熟悉化工行业相关规范、标准、法规。
（6）对责任区域的动静设备组织维护，确保设备正常运行。
（7）对责任区域设备的机械工装机具进行管理，确保机械工装机具存放有序，随取随用。
（8）具备机组安装维修经验以及独立解决问题的能力，确保检维修质量合格。
（9）能组织班组成员完成相关检维修作业和设备保养工作。
（10）性格开朗，应变能力强，吃苦耐劳，适应加班及服从工作安排，工作认真负责，无不良嗜好。
（11）具有良好的团队协作能力和较强的组织协调能力。
（12）能够熟练运用Word、Excel常用办公软件。
（二）机电仪运维分厂检修班组钳工主修
1.工资待遇：12—15万元/年；
2.招聘人数：10人；
3.岗位要求：
（1）年龄35周岁以下，全日制大专及以上学历，设备、机械相关专业毕业。
（2）持钳工证者优先，经验丰富者视情况可以放宽学历要求。
（3）具有3年以上煤化工机械维修工作经验。
（4）能看懂零件图和机械装配图纸，熟练使用各种测量工具。
（5）能独立完成所属装置机泵的检维修作业。
（6）负责对机械设备的维修、润滑、保养，做好设备的点检及记录。
（7）完成上级领导安排的其他任务，严格执行检修规程进行检维修作业。
（8）性格开朗，应变能力强，吃苦耐劳，适应加班及服从工作安排，工作认真负责，无不良嗜好。
（9）具有良好的团队协作能力和较强的组织协调能力。
（三）机电仪运维分厂检修班组管铆主修
1.工资待遇：12—15万元/年；
2.招聘人数：8人；
3.岗位要求：
（1）年龄35周岁以下，全日制大专及以上学历，设备、机械相关专业毕业。
（2）持管铆工证件，经验丰富者视情况可以放宽学历要求。
（3）具有3年以上管铆工作经验。
（4）能看懂图纸和焊接工艺卡片，熟练掌握放样、下料、制作、校正、安装等技能。
（5）具备较强的识图能力，熟悉常用管材、管件、阀门及管线布置，熟练掌握管道的切断、调直、管口加工及放线下料。
（6）配合焊工进行管道的焊接操作，能组织和进行管道的安装和检修，能熟练使用管道安装常用量具、工具，对所负责的机具设备会保养维修。
（7）性格开朗，应变能力强，吃苦耐劳，适应加班及服从工作安排，工作认真负责，无不良嗜好。
（8）具有良好的团队协作能力和较强的组织协调能力。
（四）机电仪运维分厂检修班组焊工主修
1.工资待遇：12—15万元/年；
2.招聘人数：4人；
3.岗位要求：
（1）年龄35周岁以下，全日制大专及以上学历，焊接相关专业。
（2）持焊工证件，经验丰富者视情况可以放宽学历要求。
（3）具有3年以上焊接工作经验。
（4）熟悉各种焊接方法和焊接材料、熟练操作各种焊接设备，能进行压力容器、压力管道焊接。
（5）进行焊条烘干、零件预热、焊后热处理，并做好焊接记录，确保焊接质量，焊接完成后，检验夹渣、未焊透现象，及时进行补焊、重焊。
（6）定期对焊机进行维护保养，独立配合其他工种完成焊接维修工作。
（7）熟悉各种设备的焊接材料及其相应的焊接要求。
（8）性格开朗，应变能力强，吃苦耐劳，适应加班及服从工作安排，工作认真负责，无不良嗜好。
（9）具有良好的团队协作能力和较强的组织协调能力。
（五）机电仪运维分厂检修班组起重主修
1.工资待遇：12—15万元/年；
2.招聘人数：4人；
3.岗位要求：
（1）年龄35周岁以下，全日制大专及以上学历，设备相关专业。
（2）持起重机司机/指挥证件，经验丰富者视情况可以放宽学历要求。
（3）具有3年以上起重工作经验。
（4）有大型设备吊装经验者优先。
（5）熟悉起重机械的性能、参数、操作规程及维护保养知识，能够熟练准确地完成各项操作任务，遵守公司规章制度，维护公司的形象和利益。
（6）熟练掌握设备吊装及相关物件的起重作业，安全意识强，及时上报作业异常状况，参与解决相关问题，起重设备及吊具的检查，定期维护保养，具备起重经验以及独立解决问题的能力，确保起重安全。
（7）性格开朗，应变能力强，吃苦耐劳，适应加班及服从工作安排，工作认真负责，无不良嗜好。
（8）具有良好的团队协作能力和较强的组织协调能力。
三、薪酬福利
1.全员合同制管理，缴纳“五险一金”；
2.享受节假日福利、生日福利、工龄工资、免费住宿、健康体检、培训拓展、免费通勤、免费劳动保护用品、成本价职工餐、绩效考核奖金；
3.享受鄂尔多斯人才引进政策补助（符合政策要求者补助5—40万元/年不等）。
四、报名须知
1.报名方式：通过邮箱（hnzzhg zp@163.com）进行简历投递，上传资料包括：应聘登记表（扫描下方二维码获取，以“应聘岗位+姓名”形式命名）、本人身份证（正反面）、毕业证书、学位证书、学习成绩单、学信网教育部学籍在线验证报告、荣誉证书、其他计算机或外语等证书；
2.报名截止时间：2025年12月31日；
3.招聘程序：投递简历→资格审查→笔试→面试→背景调查→录用→体检→签订劳动合同；笔试、面试的时间、地点，将以短信或电话形式提前告知。
五、注意事项
（一）应聘人员务必准确、完整填写简历信息，并对所提供信息真实性负责。如发现虚假信息或未按要求提供材料的，公司取消应聘及录用资格。
（二）无正当理由未按规定时间报到的，视为自动放弃。
（三）公司不组织应聘前培训活动，且不收取任何报名费用，请应聘人员提高警惕，谨防受骗。
六、联系方式
邮箱：hnzzhg zp@163.com
